Grazie. Questa parola dal potenziale enorme è spesso bistrattata e sminuita, in particolare negli ambienti di lavoro.

Il coaching per manager è uno strumento fondamentale per crescere personalmente e professionalmente.

Quando si tratta di felicità e successo, l’intelligenza emotiva a lavoro conta tanto quanto il quoziente intellettivo. Ne avrai sentito parlare, ma forse ti sfugge perché sia così importante. Oppure, se sai cos’è, fatichi a vedere come puoi applicarla in azienda per costruire relazioni più forti e raggiungere i tuoi obiettivi.

Sei la stessa persona al lavoro, come a casa? Hai la forza e il coraggio per resistere alle pressioni e alle avversità che attentano ai tuoi principi? Costruire una leadership etica significa essere consapevoli dei propri valori e sostenerli in qualsiasi ambito della vita, nel rispetto dei diritti e della dignità degli altri.